小(xiǎo)编有(yǒu)话说

建國(guó)初期，我國(guó)医(yī)務(wù)力量十分(fēn)薄弱，北京市红十字会积极开展救护训练工(gōng)作(zuò)，所培训的群众性的救护队伍，对当时北京的医(yī)務(wù)工(gōng)作(zuò)起到了雪(xuě)中(zhōng)送炭的作(zuò)用(yòng)，深受群众的欢迎。

此外，北京市红十字会建立起新(xīn)的血源登记分(fēn)配制度，基本上扭转了当时北京地區(qū)输血工(gōng)作(zuò)的混乱局面，极大地缓解了北京市50余所大医(yī)院血源紧张的问题。

卫生救护训练

救护训练工(gōng)作(zuò)是红十字会的一项传统业務(wù)。1951年11月14日，中(zhōng)國(guó)红十字会与全國(guó)总工(gōng)会、妇联、青联、學(xué)联、中(zhōng)华医(yī)學(xué)会发出推行急救训练的联合通知。北京市人民(mín)政府及时转发了通知。

北京市红十字会根据通知规定，建立起全市性急救训练委员会，并于1951年9月8日召开了急救训练会议，通过了急救训练纲要。同时举办(bàn)了师资培训班，培训师资95名(míng)，購(gòu)买大量的急救教材、实习材料发给各區(qū)，由妇联、工(gōng)会、學(xué)校配合发动，首先在机关、团體(tǐ)、工(gōng)厂、學(xué)校等单位开展。各區(qū)以训练卫生小(xiǎo)组長(cháng)為(wèi)主，内城5个區(qū)开展了培训。

1957年拍摄的北京红十字青年。

到年底，工(gōng)厂、學(xué)校等单位共培训5879人，各區(qū)培训698人。

1953年，北京市红十字会与公(gōng)共卫生局发出“关于开展城區(qū)居民(mín)训练工(gōng)作(zuò)”的联合通知。1955年制定出在《基建工(gōng)地急救训练方案》及《工(gōng)地急救组织规则》，编写出《防空救护教材》、《初级卫生救护训练课本》、《卫生员进修课本》三种训练教材。

到1956年年底，共有(yǒu)13334人参加了救护技(jì )术训练，6169人参加了卫生常识训练。

為(wèi)进一步推动训练工(gōng)作(zuò)的开展，北京市红十字会于1957年5月15日在長(cháng)安(ān)戏院召开全市卫生救护训练工(gōng)作(zuò)发奖大会，17个单位荣获集體(tǐ)奖，332人荣获个人奖。

会后各區(qū)都积极行动起来，到1959年5月，在全市25万多(duō)名(míng)会员中(zhōng)有(yǒu)93335人经过救护训练，组织起7088个红十字卫生站。

此外北京市红十字会还举办(bàn)了家庭护理(lǐ)、防疫、接种等训练和系统的卫生讲座。

在厂矿里结合民(mín)兵组织建立起平战结合的救护队。当时全市300多(duō)个厂矿基本上做到車(chē)间工(gōng)段有(yǒu)红十字卫生站，生产(chǎn)班组有(yǒu)红十字卫生员。

大兴、通县每个生产(chǎn)大队都建立起红十字卫生站，每个生产(chǎn)队都培训了不脱产(chǎn)的红十字卫生员。

上世纪50年代，北京通县柴厂屯乡的红十字会员向社员宣传卫生知识。

据1959年石景山(shān)钢铁公(gōng)司、京西矿務(wù)局、北京第一机床厂等7个单位不完全统计，車(chē)间井下红十十字卫生员就处理(lǐ)小(xiǎo)伤小(xiǎo)病15万多(duō)人次，大大减少了患者的痛苦，保证了工(gōng)人出勤，提高了劳动生产(chǎn)效率。

各區(qū)红十字会所培训的红十字卫生员，在庆祝國(guó)际劳动节和國(guó)庆节大规模游行、集会时都组织救护队或救护站，為(wèi)集会、游行人员服務(wù)。

红十字卫生员章

当时在医(yī)疗机构较少、医(yī)務(wù)力量尚薄弱的情况下，北京市红十字会所培训的群众性的救护队伍，确实起到雪(xuě)中(zhōng)送炭的作(zuò)用(yòng)，深受群众的欢迎。

血源管理(lǐ)

解放前，北平地區(qū)的输血工(gōng)作(zuò)是很(hěn)混乱的，血源成分(fēn)也比较复杂，血源都掌握在“血把头”手里。血源多(duō)是為(wèi)生活所迫而输血，故被称為(wèi)卖血者。

為(wèi)了加强对现有(yǒu)血源的管理(lǐ)，1957年北京市公(gōng)共卫生局和东郊區(qū)人民(mín)政府卫生建设科(kē)出面组织起“志(zhì)愿输血人联合登记处”。由于该组织纯属民(mín)办(bàn)，再加上管理(lǐ)人员素质(zhì)差，不但没有(yǒu)将血源管理(lǐ)起来，反而与医(yī)院的关系搞得很(hěn)紧张，出现重复输血、冒名(míng)顶替等现象。

為(wèi)了改变这种状况，北京市公(gōng)共卫生局呈报北京市人民(mín)委员会同意后，决定将“志(zhì)愿输血人联合登记处”交由北京市红十字会领导。

同年11月1日，北京市红十字会接管该登记处，改名(míng)為(wèi)“北京市红十字会志(zhì)愿输血登记站”，设在陟山(shān)门4号北京市分(fēn)会院内。

接管后，北京市红十字会首先整顿了登记站的机构，配备了干部，加强了领导，建立健全了血源登记分(fēn)配制度。同时对血源进行了核实市查，对符合条件者颁发了北京市红十字会志(zhì)愿登记站印制的志(zhì)愿献血者卡片，并制定了血源管理(lǐ)办(bàn)法和奖惩办(bàn)法，发布了血源统一管理(lǐ)的通知。

其次，北京市红十字会开展了社会宣传和对血源进行思想教育，号召各单位领导支持职工(gōng)光荣献血，强调献血是救死扶伤的革命人道主义行动，以扭转社会上对血源不正确的看法，鼓励血源树立献血為(wèi)荣的思想。

早期的献血宣传画。

1958年8月，北京市红十字会在長(cháng)安(ān)大戏院召开了献血人员经验交流和动员大会，使献血為(wèi)荣在社会上起到了较好的作(zuò)用(yòng)。

经过整顿后，北京市红十字会基本上扭转了输血工(gōng)作(zuò)的混乱局面，血源人数也由接管时的5404人增至6818人。

北京市红十字会志(zhì)愿输血登记站在加强对个體(tǐ)血源管理(lǐ)的同时，与积水潭医(yī)院紧密配合，在西城區(qū)新(xīn)街(jiē)口地區(qū)进行了发动职工(gōng)献血的试点。经过宣传动员，群众对集體(tǐ)献血热情很(hěn)高。仅驻地區(qū)的5个单位，就有(yǒu)808名(míng)职工(gōng)报名(míng)参加献血。

经验证明，发动职工(gōng)群众献血，不但弥补了只靠个體(tǐ)献血的不足，也开创了一条解决血源问题的新(xīn)途径。